مرکز هیپنوتیزم کابوک

کاریزماتیک باش

کاریزماتیک باش

باش

 

آیا تا حالا شده که شدیداً تحت تاثیر جذبه و پرستیژ یک شخص خاص قرار بگیرید و به طور ناخودآگاه محو حرفها و بادی لنگوئیج او بشوید؟

آیا شده به سخنرانی رفته باشید و اجرا و صحبت های شخص سخنران بطرز شگفت انگیزی در اعماق وجودتان رسوخ کرده باشد؟

و یا نوع شخصیت وی به گونه ایی الهام بخش الگوی رفتارها و حتی افکار شما باشد؟

آیا تا کنون دیده اید که برخی از افراد در برقراری ارتباط و جذب دیگران از برخی دیگر موفق ترند؟

 یا به عبارتی بعضی از افراد به آسانی توانایی دیگران را دارند و قادرند بر آن ها تأثیر بگذارند.

این اشخاص به محض ورود به مکانی توجه همه ی افراد پیرامون خود را جلب می کنند.

به نظر می رسد این افراد به راحتی به آن چه میخواهند دست پیدا می کنند.

آن ها دارای نیرو و انرژی خاصی هستند که این نیرو همان کاریزما یا جذبه است.

در مهم ترین ابزار یا مهارت تأثیرگذاری بر دیگران کاریزما یا جذبه است.

کاریزما مهارتی انگیزشی و حیاتی است.

 این مهارت حیاتی ، بر تمام جنبه های زندگی سایه می افکند.

شغل ، روابط و توانایی اثرگذاری بر دیگران و درآمد شما همه وابسته به توانایی شما در بروز جذبه یا کاریزما است.

 

کاریزماتیک باش

کاریزماتیک باش

 

 

 

کاریزما توانایی مجاب کردن افراد است تا باورتان کنند، تحت تأثیر قرار بگیرند و  به شما اعتماد کنند. شما به آن ها انگیزه داده و کمک می کنید که خودشان را در آینده ای تصور کنند که شما ترسیم کرده اید . به عبارتی شما منبع قدرت و الهام بخشــی آنان می شوید . اغلب ما این افراد را سوپراستارهای سینما ، سیاست مداران و رهبران مذهبی ، کارآفرینان و رؤسای بزرگ تصور می کنیم.

  • رهبران و سیاست مدارانی مانند:

وینسون چرچیل، فیدل کاسترو، نلسون ماندلا ، بنینو موسولینی ، ناپلئون بناپارت و مالکوم ایکس و… هنرمندان ، سوپراستارهایی هم چون اپرا وینفری ، جورج کلونی ، آنجلینا جولی ، اوا پرون ، الویس پرسیلی ، مرلین مونرو و همفری بوگارت و…

کارآفرینان و مدیران بزرگی همچون ( استیو جابز ، بیل گیتس و …).

عده ای ممکن است جذبه یا کاریزما را جادو یا قدرت ماورایی و عده ای آن را شانس بنامند.

 

 

  • کاریزما یعنی چه؟

 

فرهمندی یا کاریزما ، در یونانی «خاریسما» و در لغت به معنی جذابیت غیرعادی و دارا بودن صفت‌های ویژه

و ممتاز و منحصر به‌ فردی است که مورد پسند و ستایش تعداد زیادی از دیگر انسان‌ هاست .

در واقع جاذبه‌ ای انفرادی (فردی) که اثری اجتماعی (جمعی) دارد.

از اواسط قرن بیستم و در ادبیات سیاسی و اجتماعی ، واژه ی کاریزما به تعبیر غالبی در توصیف چهره‌ های سیاسی برجسته بدل شد،

چهره‌ های مثبت یا منفی که جذابیت مقاومت‌ ناپذیری برای توده‌ ها داشته ، توان اثرگذاری بی‌مانندی بر آن‌ها یافته بودند.

 

 

مثل بسیاری دیگر از کلمه‌های زبان انگلیسی ، ما هم برای آشنایی بیشتر با ریشه ی کلمه ی “کاریزما” و معنی “کاریزماتیک باید به سراغ ادبیات یونان و روم برویم.

خاریس نام دختری افسانه‌ای است که در ادبیات اسطوره‌ای یونان ، به عنوان نماد زیبایی و جذابیت شناخته می‌شدند .

 

البته  واژه‌ی Charis به معنای جذابیت نبوده و در واقع به معنی لطف خدایان بوده است.

بنابراین اگر بخواهیم معنی کاریزما را با توجه به ریشه ی لغوی آن حدس بزنیم باید به جذابیت فکر کنیم

و فرض کنیم شخصیت کاریزماتیک ، شخصیتی است که برای دیگران جذاب است.

 

واژه کاریزماتیک نیز برای توصیف ابر انسانی بکار می‌رود که فراتر از اراده و اختیار مردم

آنان را تحت تأثیر قرار می‌دهد و هیچ‌کس یارای مقاومت در برابر او ، یا حق انتخاب و انتقاد ندارد.

واژه ی کاریزما برگرفته از خاریسمای یونانی به معنای “جاذبه ی ذاتی” است که خود از خاریتاس به معنای متانت ، جذابیت ، برکت ، و موهبت می‌آمد.

 

 

کاریزماتیک باش

کاریزما و جذابیت ظاهری

 

 

 

خاریسما در دوره ی باستان و پیش از سده ی بیستم کاربرد محدودی داشت و در دو معنا بکار می‌رفت:

در معنای اول به جاذبه‌های ظاهری یک نفر اطلاق می‌شد که خصلتی دنیوی و سکولار داشت ،

و در معنای دوم از فرهمندی الوهی یا برخورداری از موهبتی آسمانی حکایت می‌کرد و امری اساطیری یا الاهیاتی بود.

این کاربرد در فرهنگ و زبان ایرانی و فارسی نزدیک به فر ایزدی یا شکوه آسمانی است.

 

 

گسترش کاربرد واژه ی کاریزما و کاریزماتیک از میانه ی قرن بیستم آغاز شد ،

و پیش از آن کاربرد آن‌ها به شاخه ی خاصی از الاهیات مسیحی محدود می‌شد.

ماکس وبر (حقوقدان ، سیاستمدار ، تاریخ دان و جامعه‌شناس آلمانی) با طرح اقتدار کاریزماتیک باعث گسترش کاربرد این واژه شد.

کاربرد کاریزما تا زمان وبر آن‌چنان کمیاب بود که تالکوت پارسونز (جامعه‌شناس آمریکایی و مترجم و مفسر آثار وبر به زبان انگلیسی)

به اشتباه آن را ساخته و پرداخته وبر دانسته بود.

 

 

اگر بخواهیم بسیار کلی و مبهم صحبت کنیم،

باید بگوییم که کاریزما نوعی ویژگی و خصوصیت است که تنها برخی افراد دارند.

کسانی که ما به آنها افراد کاریزماتیک می‌گوییم.

کسانی ویژگی کاریزماتیک بودن را دارند که در ارتباط با دیگران چه در تعامل‌های عادی روزمره و چه به عنوان یک الگو و فرد الهام‌بخش ،

در لایه‌های عمیق احساسی بر روی دیگران تاثیر می‌گذارند.

 

جذاب بودن آنها از نظر دیگران ، اثرگذار بودن نظر و اثرحضورشان (جذبه داشتن) و 

قدرت جهت دادن به دیگران (چه یه فرد و چه گروهی از انسان‌ها) ،

از جمله ویژگی‌هایی است که شاید با شنیدن واژه‌ی کاریزما یا افراد کاریزماتیک در ذهن شما و بسیاری از انسان‌ها ، تداعی شود.

 

 

کاریزماتیک باش

روشهای کاریزماتیک شدن چیست؟

  • چند تعریف از کاریزما

تونی الساندارا: کاریزما یا جذبه ،  توانایی تأثیر گذاری مثبت بر دیگران با ایجاد ارتباط فیزیکی ، عاطفی و عقلی است.

جری اسپنس: کاریزما انرژی است که از حیطه قلب سرچشمه می گیرد و چنان چه گوینده هیچ احساسی نداشته باشد چیزی برای انتقال دادن وجود ندارد. کاریزما زمانی اتفاق می افتد که احساسات گوینده به شکل خاص به فرد دیگری منتقل شود.

کرت و دبلیومونتسن: کاریزما توانایی ایجاد ارتباط مؤثر و الهام بخشیدن به دیگران است برای رسیدن به موفقیت بیشتر ، به عبارت دیگر کاریزما یعنی برخورداری از این توانایی که دیگران را بر آن داریم مشتاقانه خواسته ی مان را برآورده کنند. در حقیقت این افراد ترغیب می شوند دیگران را نیز برای برآوردن خواسته های ما وارد عمل کنند 

ویژگی افراد کاریزماتیککاریزماتیک باش

 

بیشتر بدانیم
مدیتیشن بی ذهنی

احتمالاً با دیدن افرادی که در نظر دیگران بسیار جذاب هستند در ابتدا پیش خودتان فکر کرده باشید

قابلیت ها و استعدادهای آنها برگرفته از ویژگیهای مادرزادی شان باشد که با آنها متولد شده اند

و همچنین فکر می کنید که چقدر آنها خوش شانس هستند که همیشه مورد توجه و علاقه ی دیگران قرار می‌گیرند.

گاهی اوقات فردی را میبینیم که به محض ورود در یک جمعی و یا جلسه ایی ، تاثیر فوق العاده ای روی دیگر افراد می گذارد

ودرست در این لحظه است که با خودمان می گوییم

اوه خدای من عجب شخصیت کاریزماتیکی دارد!!!

ای کاش من هم میتوانستم تا این حد تاثیرگذار و جذاب باشم.

ولی حیف که من ذاتاً و اساساً در برقراری ارتباطات مشکل دارم!!!

خوب مبدانیم که شما هم تمایل شدیدی به کاریزماتیک شدن دارید.

ولی حتماً با خود مپرسید چگونه؟!

 

کاریزماتیک باش

  • قدرت اثرگذاری هر یک از چاکراها در کاریزماتیک بودن

 

افراد کاریزماتیک و با جاذبه ، خواه ناخواه می توانند براحتی با انرژی های چاکراهای شان

روی چاکراهای مخاطب اثر بگذارند و از قدرت جذب وتاثیرگذاری شان استفاده کنند.

لازم به ذکر است دریافت های حسی که دیگر افراد از یک شخص کاریزماتیک دارند برابر است

یعنی از هر 20 نفر امکان نظر خوشایند و دوست داشتن عمیق قلبی هر 20 نفر به آن شخص یکسان است.

 مثلاً شخصی که چاکرای قلبش فعال است بی اختیار و ناخودآگاه با حضورش ، تشعشع انرژی های سبز قلب اطرافیانش را هم متبلور میکند و 

باعث جنبش عشق و امید در کالبد آنها میشود.

 

برخی اوقات پیش آمده که شما در صحبت با یک نفر میخکوب شده و یا تحت تاثیر او 

مخفی ترین رازهای درونی تان برای آن شخص بر زبان تان جاری و افشا شود

بی آنکه پیشتر خواسته باشید.

در این حالت در مبحث چاکراها و بعد انرژیک اینگونه تعبیر میکنیم که طرف مقابل ،

انرژی زیادی را از طریق چشم سوم (بین دو ابرو) به سمت شما گسیل می دارد.

اگر میخواهید از این موقعیت به نفع خودتان استفاده کنید با تمرین های پاکسازی چاکرا در این موضع

تجسم کنید که انرژی از چشم سوم یا آجنا چاکرا خارج شده و به سمت شخص مقابل نشانه گیری میشود.

 

کاریزماتیک باش

اثر چاکراها در کاریزماتیک بودن

عده ایی از اشخاص نه تنها انرژی زیادی در چاکراهایشان دارند و میتوانند افراد رو تحت تاثیر قرار دهند ،

بلکه هاله انرژیکی شان هم جذاب و درخشان است و خود به خود افراد را شیفته و مجذوب خودشان میکنند.

گاهی اینگونه مسائل برای شخص مشکل ساز می شود.

 

برای مثال؛

کسی که چاکرای ریشه (جنسی) اش فعالیت زیادی داشته باشد

ممکن است باعث اکتیو و فعال شدن همان چاکرا در بقیه شود و

خیلی اتفاقی و ناخودآگاه افرادی که به سراغ او می آیند حالاتی را در مورد شدت میل جنسی حس میکنند.

البته این حالت شاید برای همه خوشایند نباشد خصوصا خانمها.

 

  • “خصوصیات و ویژگی های درونی” شخصیت کاریزماتیک

 

1.

انضباط فردی یک مهارت ضروری در زندگی است ،

 که برای داشتن کاریزما و تأثیرگذاری دراز مدت بر دیگران  به آن نیاز داریم.

انضباط و اراده ،  قدرت درونی ما هستند.

این قدرت درونی به ما انگیزه و اشتیاق داده و ما را به سمت موفقیت واقعی سوق می دهد.

همچنین موجب شهامت و استقامت در ما می گردد.

اما در مقابل بی انضباطی و بی نظمی پیامدهایی همچون افسردگی و کسالت را به همراه می آورد و این احساسات در تضاد با فردی است که دارای کاریزما می باشد.

انضباط فردی انتخابی است برای رسیدن به آینده ای بهتر ، کاریزمایی بیشتر و قله های موفقیت.

2. شایستگی و صلاحیت

یکی از صفات لازم برای داشتن کاریزما و افزایش توانایی تأثیر گذاری بر دیگران،

صلاحیت ، شایستگی ، دانش و تخصص در موضوعی است که دیگران انتظار دارند فرد در آن صاحب باشد.

چنان چه مردم تصور کنند شما درباره ی موضوعی که صحبت می کنید توانایی و دانش کافی ندارید،

آن گاه صحبت های شما را نپذیرفته ، در نتیجه الگوی خوبی برای آن ها نخواهید بود.

دانش و توانایی های شما در حوزه ی تخصص مورد نظر ،

باعث افزایش صلاحیت می شود که این صلاحیت طی یادگیری مستمر و تجربه به دست می آید.

فراموش نکنید واقعی تنها زمانی حاصل می شود ، که شما بتوانید توانایی ها و مهارتهای خود را با هم ترکیب کنید ،

 و در نتیجه منجر به افزایش کاریزما در شما می شود.

3. ندای درون

افرادی که دارای کاریزما هستند به ندا و الهامات درونی خود گوش می دهند .

با به کارگیری ندای درون توانایی فرد برای تأثیرگذاری بر دیگران افزایش می یابد.

ندای درونی کمک می کند تا دیگران را درک کرده و شناخت کاملی از رفتارها و حرکات آنها به دست آورید.

در حقیقت ندای درون ما ترکیبی از احساسات ، عقل و تجربیات ماست.

افرادی که بتوانند بین افکار تصادفی و ندای درونی خود تمایز قایل شوند در زندگی و کار خود موفق تر هستند.  

4. شرافت

بدون شک یکی از ارکان کاریزما ، شرافت و شریف بودن است.

در حقیقت مهم ترین خصوصیت برای متقاعد کردن افراد شرافت است.

مردم باید بدانند و کنند آنچه می گویید را باور دارید و انجام می دهید.

غالباً مردم از بودن در کنار اشخاص شریف و با صداقت لذت می برند. اولین قدم برای تبدیل شدن به فردی شریف ، خودشناسی است.

5. هدف

افرادی که دارای کاریزمای بالا می باشند همواره برای خود اهداف جدید ترسیم می کنند.

داشتن یک هدف واقعی و با ارزش نه تنها افراد بیشتری را جذب شما می کند بلکه باعث افزایش تأثیر گذاری بر دیگران خواهد شد.

برخی از افراد بر این باورند که تکرار عبارات تأکیدی روزانه ، هدفشان را به جهان تحمیل می کند و باعث می شود آرزوهای آن ها تحقق یابد.

کاریزماتیک باش

خصوصیات درونی افراد کاریزماتیک چیست؟

6.شهامت

شهامت مهم ترین فضیلت انسانی است،

زیرا امکان داشتن بقیه ی فضایل را هم ممکن می سازد.

شهامت ویژیگی است که برای تأثیر گذاشتن بر دیگران و تقویت جذبه در افراد همواره به آن نیاز است.

مردم باید بدانند شما حتی در موقعیت های سخت و دشوار هم شهامت و جسارت چیزهایی را که می گویید  دارید.

افرادی که کاریزما دارند شجاع و جسورند.

آن ها خود را درگیر چالش می کنند.

یادتان باشد شهامت و شجاعت به این معنی نیست که احساس ترس از بین می رود بلکه نشان می دهد افراد جرأت و روحیه ی مقابله با ترس،

 مشکلات و مسائل را دارند و همچنین در سخت ترین شرایط بهترین تصمیمات را اتخاذ می کنند.

در حقیقت شجاعت به شما کمک می کند تا به خودشناسی برسید.

7. خلاقیت

خلاقیت یعنی درایت و نوآوری در تولید ایده های جدید برای حل مشکلات که یکی از صفات لازم برای یک فرد کاریزماتیک است.

با استفاده از خلاقیت شور و اشتیاق تازه ای نسبت به اهداف و آینده ایجاد خواهید کرد.

خلاقیت مانند جرقه ای است که آتشی را روشن می کند . نترسیدن از اشتباه ،

علاقه به کسب تجربه و شهامت و قبول شکست از صفات کاریزماتیک بودن است.

8- تمرکز

هر فردی که بخواهد صفات کاریزماتیک را در خود افزایش دهد ، نیاز اساسی به تمرکز روی کارها و اهداف خود دارد.

افراد موفق روزشان را با برنامه ریزی مکتوب به روی کاغذ آغاز می کنند و همیشه به روی اهداف خود تمرکز می کنند.

برای زمان و وقت خود ارزش قائل هستند و مدیریت زمان دارند.

این افراد به خوبی قادرند افکار خود را از مسائل پوچ و حاشیه ای دور نگه داشته و تمرکز و فکر خود را بر روی مسائل مهم بگذارند.

کاریزماتیک باش

  • “خصوصیات و ویژگی های بیرونی” شخصیت کاریزماتیک

 

بیشتر بدانیم
درمان بیماری سایکوسوماتیک با هیپنوتیزم

1.شور و شوق:

شور و اشتیاق برای اثر گذاری و انتقال جذبه روی دیگران ضروری است افرادی که دارای کاریزما هستند شور و اشتیاق قلبی از خود نشان می دهند،

که این عمل موجب کاهش شدت ترس، نگرانی و اضطراب می شود،

این با کسب دانش و معلومات درباره ی موضوع مورد نظر شور و حرارت بیشتری ایجاد می کنند،

و به کاری که انجام می دهند اعتقاد و ایمان راسخ دارند، باور به عملکرد خود باعث ایجاد هیجان در کارها می شود.

2.اعتماد به نفس:

اعتماد به نفس ویژگی است که باعث افزایش کاریزما می شود.

مردم افرادی را که دارای اعتماد به نفس کافی هستند و به توانایی های  خود ایمان دارند

را الگوی مناسبی برای خود می دانند. اما اعتماد به نفس با خودپسندی و تکبر و خودخواهی متفاوت است،

مردم از افراد متکبر دوری می کنند.

مردم اعتماد به نفس شما را از نحوه ی برخوردتان با مسائل، حرکات بدن، لحن صدا و تصمیماتی که در شرایط سخت می گیرید درک می کنند.

افرادی که دارای کاریزما هستند با نشان دادن اعتماد به نفس در حیطه کار، فعالیت و زندگی باعث جلب اعتماد دیگران می شوند.

کاریزماتیک باش

خصوصیات بیرونی افراد کاریزماتیک چیست؟

3.هم خوانی و مناسب بودن:

هر فرد برای ایجاد کاریزما در بین مردم به  توافق و هم خوانی میان آن چه می گوید و آن چه انجام می دهد بسیار نیاز دارد.

هرچه بیشتر در تمام جنبه های پیام خود تداوم و هم خوانی داشته باشد صادق تر و واقعی تر به نظر خواهد آمد

و اگر فرد به پیام خود باور نداشته باشد، دیگران هم آن را باور نخواهند کرد.

همخوانی (عمل و نیت) باعث ایجاد اعتماد و در نهایت افزایش کاریزما خواهد شد،

و این اتفاق زمانی رخ می دهد که ، حرکات بدن ، کلمات و لحن شما در یک مسیر هماهنگ قرار گیرند و پیام کلامی و غیر کلامی شما یکی شود.

4.خوش بینی:

برای ایجاد یک شخصیت کاریزماتیک، خوش بینی نقش مهمی دارد.

مردم به کسانی که نگاه و نگرش مثبت به زندگی دارند بیشتر گرایش و علاقه دارند.

اما خوش بینی فقط داشتن یک نگرش مثبت و یا دائما حرف های امیدوار کننده زدن نیست.

خوش بینی یعنی داشتن این دیدگاه و تفکر که همه چیز در نهایت خوب و درست خواهد شد ، ایمان به این که اهداف در دسترس خواهند بود.

خوش بینی یعنی در هر موقعیتی مثبت نگر بوده و به دنبال راه هایی برای حرکت رو به جلو باشید ،

افراد کاریزماتیک شکست ها را موقتی و ناکامی ها را به عنوان فرصت می بینند.

5.قدرت مثبت:

افرادی که کاریزما دارند ذاتاً می دانند چگونه از اشکال مختلف قدرت مثبت استفاده کنند.

قدرت زمانی می تواند به فرد کمک کند که از راه مثبت آن استفاده کند تا به نیازهای خود دست پیدا کند.

یادتان باشد قدرت با اعمال زور و فشار فرق دارد.

قدرت باعث به وجود آمدن اعتماد و افزایش کارایی می شود.

افراد کاریزماتیک نیازی به تحمیل کردن خود بر دیگران یا وادار کردن افراد به کارهای مبتذل ندارند

آن ها خوب می دانند چگونه از قدرت برای اهداف اخلاقی استفاده کنند.

6.انرژی و تعادل:

افرادی که کاریزماتیک هستند، در بدو ورود به هر مکانی جلب توجه می کنند،

 انرژی و جذبه ی آن ها به همه منتقل می شود.

آن ها در گفتار و رفتار خود پر از شور ، شوق و اشتیاق هستند.

افراد موفق انرژی خود را با تعادل و یکپارچگی افزایش می دهند.  

بدون تعادل و بدون انرژی ، کاریزمایی وجود نخواهد داشت .

عدم تعادل باعث از بین رفتن  انگیزه و کاهش انرژی می شود.

در زندگی خود تعادل را در شش حوزه حفظ کنید ، مالی ، سلامتی و جسمی ، روحی و عاطفی ، فکری و ذهنی ، معنوی و اجتماعی.

7.شوخ طبعی و خوش بختی:

افرادی که کاریزما دارند شاد و سرزنده و شوخ طبعند.

شادی و شوخ طبعی با کاریزما رابطه ی مستقیم دارد،

شادی واقعی از افکار، احساسات و کارهایی که برای دیگران و خود انجام می دهیم نشأت می گیرد.

شوخ طبعی باعث می شود مردم پذیرای فرد شوند و ارتباط بهتری برقرار کنند.

مردم اغلب جذب افرادی می شوند که شاد و شوخ طبعند چرا که باعث ایجاد یک احساس خوب و خشنودی در آن ها می شود.

اغلب افراد خوشبختی را در قالب ثروت ، شهرت ، موفقیت و شانس می بینند،

اما توجه کنید این منابع خارجی هستند و از بیرون به دست می آیند ، آن چه درون فرد اتفاق می افتد بزرگترین معیار اندازه گیری خوش بختی است.

در حقیقت خوش بختی پایدار در زمان حال است نه آینده .

  • کاریزماتیک باش

    نقش وضعیت ظاهری در کاریزماتیک بودن

  • نقش مهارت های ارتباطی در ایجاد کاریزما

در کتاب کلید طلایی رتباطات نوشته ی کریس کول در طی تحقیقاتی که بر روی ارتباطات موثر انجام شد

نتایج جالبی به دست آمد که بیانگر این موضوع است که:  

55% ارتباطات موثر به وضعیت ظاهری و زبان بدن افراد ،

38% به نوع گفتار و فن بیان و

7% به محتوای کلام و واژه بستگی دارد.

بنابراین بیشترین عامل اثرگذاری به روی مخاطب به وضعیت ظاهری هر فرد و کمترین میزان تأثیرگذاری به مخاطب به محتوای اصلی پیام بستگی دارد.

وضعیت ظاهریکاریزماتیک باش

تحقیقات نشان می دهد که ظاهر افراد تأثیر زیادی بر قضاوت مخاطب می گذارد.

ما همواره در نگاه اول از روی ظاهر افراد ، ذهنیتی در خود ایجاد می کنیم.

که مبین شخصیت وی است.

ظاهر نه تنها به جذابیت فرد بستگی دارد، بلکه به سایر عواملی مثل: نوع پوشش، و آرایش مو وصورت ، بهداشت فردی ، زبان بدن ،  

نحوه راه رفتن و ایستادن ،  دست دادن و حتی جزئیاتی هم چون برند ساعت و زیورآلات در اولین ارتباطات حضوری با مخاطب بسیار اهمییت دارد.

سه ثانیه اول ارتباطات از سه ساعت بعدی مهم تر است.

اگر در اولین ملاقات نتوانید به روی مخاطب اثر بگذارید بسیار دشوار خواهد بود تا در ادامه ی ارتباط یا ارتباطات بعدی موفق شوید .

  • زبان بدن

زبان بدن ابزاری است برای برقراری ارتباط با مخاطب بدون استفاده از کلام و واژگان به عبارتی دیگر زبان بدن مجموعه ای است

از حرکات و رفتارهای ما هنگام ایجاد ارتباط با مخاطب ،

افرادی که کاریزما دارند از ارتباطات غیر کلامی مثبت یا زبان بدنی مناسب ( هماهنگی بین اعضاء بدن و حرکات) استفاده می کنند

تا بر روی مخاطب خود اثر بگذارند و او را شیفته ی خود بکنند.

تسلط بر مهارت های غیر کلامی باعث می شود علاوه بر ایجاد و افزایش جذابیت ها

در نگاه مخاطب و همچنین انتقال درست پیام ها ، افکار و اندیشه ی مخاطب را تا حدودی حدس زده و بهتر بشناسیم

تا در نهایت ما را در ایجاد یک ارتباط موثر یاری کند.

زبان بدن در ارتباطات حضوری و حتی تلفنی اهمیت زیادی دارد.

  • نکات مهم در ارتباطات حضوری

1- پوشش مناسب

2- رعایت بهداشت فردی

3- حفظ فاصله و حریم شخصی

4- زبان بدن مناسب

5- طرح سوال و جواب مناسب به منظور درک سخنان مخاطب

6- شنود موثر

کاریزماتیک باش

  • کاریزماتیک باش

 

  • برخی از نشانه های غیر کلامی حاکی از یک ارتباط موفق و اثرگذار:

لبخند زدن،

تماس چشمی طولانی،

حرکت سر به نشانه تأیید،

وضعیت آرام بدن،

خم شدن به سمت جلو،

کج شدن اندک سر،

اصوات و الفاظ تأییدی و همچنین باز بودن کف دست.

 

  • برخی از نشانه های غیر کلامی حاکی از یک ارتباط ناموفق و نامطلوب:

نگاه کردن به اطراف ،

ساعت و یا تلفن همراه،

درهم کشیدن ابروها،

تکان دادن زیاد پاها،

دست به سینه ماندن،  

خاراندن گوش و بینی،

قطع سخنان مخاطب،

کشیدن شانه ها و بدن به سمت عقب،

توجه نکردن به مخاطب

  • چند دلیل عدم شنود موثر:

عدم علاقه ی مخاطب به گوینده و صحبت های او

 نداشتن زمان کافی

شنونده به لحاظ جسمی و روحی در شرایط نامناسب است

مخاطب مایل است بیشتر گوینده باشد

 سر و صدا در محیط

  • فن بیان و سخنوری

افراد کاریزماتیک مهارت های ارتباطی فوق العاده دارند آن ها قادرند دیگران را مجذوب صحبت هایشان کنند.

آن ها در مکالمات تلفنی ، ارتباطات حضوری ، جلسات مذاکره و یا ارائه ی سمینار بهترین عملکرد را دارند و سخنرانان برجسته ای هستند.

برای داشتن یک شخصیت کاریزماتیک باید سخنران ماهری باشید و  برای رسیدن به جایگاه سخنوری حرفه ای  به مهارت های زیادی نیازمندید.

از جمله:

تسلط بر مهارت های ارتباطی،

فن بیان نافذ،

تحلیل زبان بدن،

زبان بدن اصولی،

آموزش مبانی سخنوری،

خبر خوانی،

نحوه ی نوشتن متن و محتواسازی،

آشنایی با شعر و ادبیات،

آشنایی با مباحث جامعه شناسی و روانشناسی،

آشنایی  با هنر و اقتصاد،

آشنایی با فلسفه و مسائل مذهبی و بسیاری موارد دیگر.

کاریزماتیک باش

رفتارهای کاریزماتیک

به عبارتی یک سخنور باید انسان شناس باشد تا بتواند برای انسان ها سخنرانی کند.  

و آن ها را تحت تاثیر قرار دهد و در مسیر درست و دلخواه هدایت کند.

اما به جز موارد گفته شده شما باید اشتیاق کافی به این کار را داشته باشید و تصمیم بگیرید که سخنران ماهری شوید.

نظم و ترتیب ،

 برنامه ریزی ،

 اراده برای مقابله با مشکلات ،  

تمرین و ممارست را از یاد نبرید.

 کاریزماتیک باشفن بیان ( هنر چگونه گفتن)

مجموعه ای از تکنیک ها و روش هایی که با فراگیری و به کارگیری آن ها می توانید به بیانی موثر و مناسب دست یابید.

بیان نافذ ابزاری برای پیشبرد اهداف و ایجاد ارتباط موثر است.

  • نکاتی در جهت تقویت فن بیان:

صداسازی،

نفس گیری،

مشدد خوانی،

شمرده صحبت کردن،

حاضر جوابی،

بداهه گویی،

بازی با تن صدا ( بالا و پایین)،

ریلکس کردن،

تمرین و تکرار و بازی با کلمات.

  • سخنوری (هنر چه گفتن)

سخنوری فن اقناع و ترغیب است و یا به بیانی دیگر صحبت کردن یک فرد برای گروهی به منظور

هدفی خاص که می تواند آگاهی بخش ، اثرگذار و یا سرگرم کننده باشد.

هدف اصلی سخنوری تأثیرگذاری و ترغیب مخاطب است.

وظیفه یک سخنران این است که مخاطبان را به گونه ای ترغیب کند که

طرز تفکر ، احساس و عملکرد مخاطبان را تغییر داده و یا تحت تأثیر قرار دهد.

  • ارکان ترغیب در سخنوری

ارسطو فیلسوف مشهور یونانی به اهمییت سخنوری به عنوان ابزار ضروری و لازم رهبری پی برد،

او ارکان اصلی ترغیب را به سه قسمت منطق ، اخلاق و احساس  تقسیم کرد.  

به طور خلاصه:

منطق: به واژه ها ، کلمات و  دلایلی که در سخنرانی ها می آورید اشاره می کند.

تمامی صحبت ها باید مثل قطعات پازل در کنار هم قرار گیرند و منسجم و سازمان یافته باشند.

اخلاق: به شخصیت ، رفتار و صداقت در هنگام صحبت کردن اشاره دارد.

افزایش اعتبار قبل و بعد سخنرانی نزد مخاطبان، 

و احتمال این که صحبت را بپذیرند و به توصیه ها عمل کنند اهمیت دارد.

مانند بیان واقعیت ، آمار و ارقام ، حقایق علمی و استدلالی که از آن ها استفاده می کنید.

احساس: جنبه ی درون مایه و عاطفی صحبت است که دیگران را تحت تأثیر قرار می دهد.

مانند بیان ترحم و ، آرزو و تمایلات ، حس میهن پرستی ، حس انسانی و مذهبی ، مهم ترین رکن در صحبت های سخنور است.

در سخنرانی و گفتگو باید از هر سه قسمت ذکر شده به اندازه ی لازم و کافی استفاده شود تا مخاطب را به بهترین شکل ممکن تحت تأثیر و ترغیب قرار دهد.

کاریزماتیک باشکاریزماتیک باش

  • محتوای کلام

در سخنرانی و گفتگو، انتخاب درست کلمات ، واژه ها و اصطلاحات اهمییت زیادی دارند.

برای داشتن یک سخنرانی خوب و اثرگذار باید جملات شما از لحاظ دستوری صحیح باشند و از کلمات و اصطلاحات مناسب استفاده کنید

چرا که مخاطب بسیار باهوش است و در همان ابتدای سخنرانی پی به میزان تبحر و تسلط شما به موضوع سخنرانی می برد.

مطالعه ی زیاد ، نوشتن ، بازی با کلمات ، تمرین و تکرار در رسیدن به این مهارت شما را یاری می کند.

  • نقش احساسات در کاریزما:

افراد کاریزماتیک  به خوبی می دانند حد فاصل میان منطق و احساسات به باریکی مویی است،

آن ها از هر دو برای اثرگذاری بر مخاطب استفاده می کنند. اما نکته مهم این جاست که احساسات افراد همیشه بر منطق ایشان غلبه می کند.

منطق امری موقتی است در حالی که احساسات پیام شما زمان طولانی باقی می ماند.

احساسات ما را به انجام کار یا اعمالی ترغیب می کند در حالی که منطق آن اعمال را توجیه می کند ( ما با احساسات تصمیم و با منطق توجیه می کنیم).

برای این که بر دیگران اثر خوبی به جای بگذارید و آن ها را تحت تأثیر قرار دهید، باید بتوانید حس خوبی به آن ها منتقل کنید.

احساساتی هم چون عصبانیت ، نگرانی ، ترس ، خشم و غم کاریزما را کاهش می دهند و

در مقابل احساساتی هم چون شادی و امید ، امنیت و آرامش ، تحسین و  پذیرش کاریزما را افزایش می دهند.

در ضمن عوامل خارجی مانند موسیقی، بو، رنگ، صدا، نور و … بر احساسات اثر گذارند.

  • جذب مردان و زنان

یکی از شگفتی های آفرینش وجود تفاوت های بین زنان و مردان است.

مردان و زنان چه از لحاظ ظاهری و چه از نظر فکری و ذهنی با هم تفاوت های زیادی دارند.

همین تفاوت ها نشان می دهد که تکنیک های اثر گذاری و نحوه ی برخورد با مردان و زنان متفاوت است،

اما پرداختن به این مقوله بسیار گسترده است.

  • اما به صورت کلی چند نکته مهم در ارتباط با راه های جذب مردان و زنان :

مردان:

غالب مردان از حسی برخوردارند که روان شناسان به آن حس نگرانی از موفقیت می گویند.

بسیاری از آن ها این ترس و نگرانی را دارند که مبادا موفقیت ها و موقعیت های اجتماعی که به دست آورده اند را از دست بدهند،

آن ها همواره و به طور مستمر به دنبال موفقیت های بیشتری هستند.

از جمله راه های جذب مردان این است که به صحبت هایشان گوش دهید و از آن ها سوالاتی بپرسید و

در مقابل پاسخ ها از فعالیت ها و موفقیت هایشان تقدیر کنید.

مردان از موفقیت های کاری ، موقعیت اجتماعی و همچنین احترام ،  توجه ، تقدیر و تأیید از سوی افراد ،

به خصوص زن مورد علاقه شان احساس ارزشمندی و مهم بودن می کنند و جذب افرادی می شوند که این نیازها را تأمین کند.

زنان:

احساسات در زنان نقش بسیار پر رنگی دارند.

ارزش فردی و اعتماد به نفس در زنان از کیفیت روابط آن ها با افراد مهم زندگیشان سرچشمه می گیرد.

سه نیاز اساسی زنان:

توجه،

احترام و

محبت است.

زنان جذب مردانی می شوند که به آن ها توجه کرده و احترام بگذارند و از آن ها حمایت کنند.

یکی از راه های جذب زنان این است که به آن ها توجه کنید و به صحبت هایشان گوش دهید،

بدون اینکه کلامشان را قطع ، نصیحت و یا سرزنش شان کنید.

آن ها بیشتر از این که راهنمایی بخواهند، شنونده ی خوب می خواهند.

با آن ها به صورتی رفتار کنید که نشان دهد مجذوب و شیفته او شده اید و از آن ها سوالاتی در مورد آرزوها، علایق ، اهداف و خواسته هایشان بپرسید.

زنان جذب مردانی می شوند که به نیازهای آنان پاسخ دهند و همچنین نسبت به آن ها توجه و احترام داشته باشند.

 

بیشتر بدانیم
تفاوت استرس و اضطراب

 

 

کاریزماتیک باش

رازهای جذب زنان چیست؟

 کاریزماتیک باشراز کاریزما

انسان ها به طور فطری نیازمند توجه ،  احترام ، تقدیر ، تحسین و تأیید هستند و دوست دارند با آن ها به گونه ای رفتار شود که احساس با ارزش بودن کنند.

بنابراین راز کاریزما به بیان ساده این است که رفتار ، گفتار و کردار شما با افراد به گونه ای باشد که احساس ارزشمند بودن کنند.

کاریزما انتقال انرژی و احساس خالص ما به دیگران است.

انسان های با جذبه به خوبی می دانند که اگر مهم ترین سخنران ، مشاور و روان شناس باشند و همچنین تیزهوش ترین ذهن ها را دارا باشند،

 اگر اعتبار و صلاحیت لازم را نداشته باشند تأثیرگذار نخواهند بود،

 آن ها همچنین می دانند که قسمت عمده ی این اعتبار و صلاحیت از نحوه ی رفتار و تعامل آن ها با دیگران حاصل می شود.

  • قدرت بخشیدن به دیگران

بهترین هدیه ای که می توانید به دیگران بدهید، پذیرش آن ها بدون قید و شرط است.

این بدان معناست که آن ها را همان گونه که هستند بپذیرید.

عیب جویی و انتقاد بیش از حد باعث تضعیف روحیه آن ها می شود.

در مقابل تلاش کنید به آن ها امید ، شور و اشتیاق رسیدن به اهدافشان را  بدهید.

به آن ها احترام بگذارید و با آن ها همدل شوید.

در مقابل کارها و اعمال کوچک و بزرگ از آن ها تقدیر و تشکر کنید و انتخاب ها و تصمیمات و موفقیت هایشان را تأیید کنید.  

در عین حال با بصیرت و دوراندیشی آن ها را راهنمایی کرده و به نیازها و خواسته هایشان اهمیت دهید.

همواره تلاش کنید ویژگی های شاخص و موفقیت های آن ها حتی کوچک را با روشی مناسب تحسین کنید و به آن ها انگیزه دهید.

به نظرات و پیشنهادات و گفته هایشان توجه کنید.

وقتی با انسان ها این گونه رفتار کنید آن ها احساس مهم و موثر بودن می کنند که باعث افزایش اعتماد و عزت نفس در آن ها می شود.

 در نهایت در مقابل احساس خوبی که به آن ها منتقل کرده اید از بودن با شما لذت برده و احساس قدرت می کنند،

در مقابل به شما علاقمند می شوند و این امر به خوبی شما می افزاید.

مهم ترین اصل موفقیت این است که بدانید چگونه با مردم کنار بیایید ( تئودور روزولت).

  • اشتباهاتی که کاریزمای شما را کم می کند

-ظاهر و پوشش نامناسب

– عدم رعایت بهداشت فردی

– عدم شور و اشتیاق کافی در رفتار و گفتار

– لحن و بیان ضعیف

– احترام نگذاشتن به حریم شخصی افراد

– پرسیدن سوالات غیر ضروری و غیر مرتبط

– زیاد صحبت کردن، بیش از حد به مسائل کم اهمییت پرداختن

– بحث و جدل برای اثبات عقاید

–  نگرش منفی و بدبین بودن

– با تحکم و زور صحبت کردن و اصرار بیش از حد به انجام کاری

– یک طرفه قضاوت کردن و عجول بودن

– آوردن بهانه های ناموجه و کم ارزش در صحبت ها

– نداشتن شهامت ، جسارت و اعتماد به نفس در بیان عقاید

– ترس ناشی از پذیرفته نشدن و عدم تأیید خود

– مبالغه، جنجال و بزرگ نمایی در گفتار و اعمال

– ریاکاری و فریبکاری در اعمال و رفتار

کاریزما نتیجه ی ساده آموختن رفتارهای درست است.

 کاریزماتیک باشنتیجه گیری

در قلمرو موفقیت انسان ها در تجارت و زندگی، ارتباطات موثر ،مقدم تر و پیشگام تر از مهارت های دیگر است.

ارزشمندترین سرمایه شما کاریزما یا جذبه ی شماست.

شخصیت و اعتبار شما ، نظرات و افکار دیگران درباره ی شما ، میزان اثربخشی و تأثیر گذاری بر انسان ها قسمتی از این سرمایه است.

توانایی شما در این که فرد با جذبه یا دوست داشتنی باشید بیش از هر خصوصیت دیگری درهای موفقیت را به رویتان باز خواهد کرد.

اما مهارت در هر کاری با یادگیری ، تمرین ، تکرار و کسب تجربه حاصل می شود.

“برخی از نوشته های این مقاله اقتباس از یافته های دکتر کامران صحت است”

آواتار ادمین کابوکادمین کابوک

مرکز هیپنوتیزم کابوک

نوشته‌های مرتبط

قوانین ارسال دیدگاه

  • چنانچه دیدگاهی بی ارتباط با موضوع آموزش ،مقاله یا محصول مطرح شود تایید نخواهد شد.
  • چنانچه در دیدگاه خود از شماره تماس، ایمیل و آیدی تلگرام استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • خریداران محترم سوالات مرتبط با محصول را فقط از طریق تیکت ارسال کنند.
دیدگاه‌ها

0